Νέο «φιρμάνι» με το οποίο ανακοινώνει πως τίθενται σε αργία 56 υπάλληλοι (ΔΕ) που απασχολούνται με συμβάσεις
αορίστου χρόνου έστειλε στο Δήμο Ρόδου ο...
γενικός γραμματέας του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης κ. Δημήτρης
Στεφάνου.
Στο κείμενο δεν αναφέρονται, πάντως, τα ονόματα των εργαζομένων που θα τεθούν σε διαθεσιμότητα. Το υπουργείο
Διοικητικής Μεταρρύθμισης ζητά τώρα και τα στοιχεία όσων εξαιρούνται του μέτρου για να προχωρήσει στις δέουσες
ενέργειες.
Η δημοτική αρχή δεν είναι διατεθειμένη ωστόσο να αποστείλει τα στοιχεία και να ανοίξει τους φακέλους του
προσωπικού.
Αυτό δήλωσε χθες ο δήμαρχος κ. Στάθης Κουσουρνάς μετά τη συνάντηση που είχε με το διοικητικό συμβούλιο του
Συλλόγου Εργαζομένων στο Δήμο Ρόδου.
«Κοινοποιήθηκε στο Δήμο Ρόδου από το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης έγγραφο που μας αναφέρει πως τίθενται
σε διαθεσιμότητα 56 εργαζόμενοι. Μας ζητά να δώσουμε τα στοιχεία των υπαλλήλων που εξαιρούνται. Συζήτησα και με
το σωματείο και καταλήξαμε πως η απόφαση του δημοτικού συμβουλίου θα πρέπει να εφαρμοσθεί, να μην δοθούν
δηλαδή καθόλου στοιχεία ούτε να ανοίξουν οι φάκελοι των υπαλλήλων», δήλωσε ο κ. Στάθης Κουσουρνάς και πρόσθεσε
πως ζήτησε από τους εργαζόμενους να έχουν ενιαίο μέτωπο.
«Εκφράζουμε τη συμπαράστασή μας γιατί διαλύονται οι υπηρεσίες. Μπορεί να έχουμε και νέες εξελίξεις καθώς εκδόθηκε
νέα πράξη νομοθετικού περιεχομένου που δίνει εντολή στην Ενιαία Αρχή Πληρωμών να καταβάλει το 75% των μισθών
στους υπό διαθεσιμότητα υπαλλήλους. Δεν υπάρχουν όμως διαπιστωτικές πράξεις. Εμείς δεν δίνουμε τα στοιχεία. Η
Οικονομική Υπηρεσία θα πληρώσει κανονικά και χωρίς την περικοπή τα χρήματα για τη μισθοδοσία των εργαζομένων»,
δήλωσε ο κ. Κουσουρνάς.
Στο θέμα αυτό αναφέρθηκε χθες, ομιλώντας στους δημοσιογράφους και ο πρόεδρος του Συλλόγου Εργαζομένων του
Δήμου Ρόδου κ. Φώτης Μπακίρης.
«Εμείς δεν δίνουμε στοιχεία. Προχθές είχαμε συνάντηση με το νομικό μας σύμβουλο κ. Μιχάλη Κόκκινο που μας εξήγησε
τα περιθώρια και τα ρίσκα που υπάρχουν. Ο καθένας να αναλάβει την ευθύνη των επιλογών του. Δεν έχουμε να
φοβηθούμε κάτι. Το ΦΕΚ αναφέρει για εκούσιες μετατάξεις. Έπρεπε όμως πρώτα να καθοριστεί ο αριθμός των κενών
θέσεων του προσωπικού. Μέχρι τώρα δεν έχουμε κανένα στοιχείο για το θέμα αυτό», δήλωσε ο κ. Μπακίρης και
πρόσθεσε πως οι εργαζόμενοι του Δήμου Ρόδου θα μετάσχουν στις κινητοποιήσεις που έχουν προκηρυχθεί από την ΠΟΕ
ΟΤΑ.
Στην επιστολή που εστάλη στο Δήμο Ρόδου από το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης αναφέρονται τα ακόλουθα:
«Σύμφωνα με τα στοιχεία, τα οποία η αρμόδια υπηρεσία σας είχε εισαγάγει, μέχρι 1.11.2012, στο Μητρώο Ανθρώπινου
Δυναμικού, το οποίο τηρείται στο Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης, οι υπάλληλοι
ΙΔΑΧ ΔΕ που καταλαμβάνονται από τη ρύθμιση της διάταξης της υποπαρ. Ζ4 της παρ. Ζ του άρθρου πρώτου του ν.
4093/2012 (κατάργηση θέσεων και αυτοδίκαιη θέση σε διαθεσιμότητα), ανέρχονται σε 56.
Δεδομένου ότι μέχρι σήμερα η υπηρεσία σας δεν έχει ανταποκριθεί στην υποχρέωση της καταχώρισης των στοιχείων της
διαθεσιμότητας στο Μητρώο Ανθρώπινου Δυναμικού (http://apografi.gov.gr/kinitikotita), με αποτέλεσμα η τεθείσα εκ
του ν.4093/2012 προθεσμία να έχει παρέλθει άπρακτη, το Υπουργείο μας, κατ' εφαρμογή του άρθρου δεύτερου του
ν.3845/2010 (Α'65), όπως τροποποιήθηκε με το άρθρο 18 της από 4.12.2012 ΠΝΠ (237 Α') επικαιροποίησε και
συμπλήρωσε στο Μητρώο Ανθρώπινου Δυναμικού τα στοιχεία αποκλειστικά των υπαλλήλων ΙΔΑΧ ΔΕ Διοικητικού,
Διοικητικού-Λογιστικού, Διοικητικού-Οικονομικού, Διοικητικών Γραμματέων εκείνων που εκ του νόμου τέθηκαν σε
διαθεσιμότητα από 12.11.2012.
Στο σημείο αυτό τονίζεται ότι σε τυχόν περιπτώσεις υπαλλήλων που δεν καταλαμβάνονται από το μέτρο της
διαθεσιμότητας με βάση τα κριτήρια που τίθενται στο ν. 4093/2012 και τα στοιχεία που περιλαμβάνονται στα προσωπικά
τους μητρώα, θα πρέπει να ενημερώσετε, με σχετικό έγγραφό σας (στο οποίο θα αιτιολογείται πλήρως ο λόγος
εξαίρεσης με απευθείας αναφορά στα στοιχεία του προσωπικού μητρώου του υπαλλήλου, π.χ. ΦΕΚ διορισμού τα οποία
και θα επισυνάπτονται) άμεσα το ΥΔΜΗΔ προκειμένου οι ως άνω υπάλληλοι να εξαιρεθούν σύμφωνα με το νόμο και να
επικαιροποιηθούν τα σχετικά στοιχεία της διαθεσιμότητας, στα οποία έχει πρόσβαση η Ενιαία Αρχή Πληρωμών. Η όσο
δυνατό γρηγορότερη αποστολή των στοιχείων είναι απαραίτητη, προκειμένου να προχωρήσει η διαδικασία μετακίνησης
των υπαλλήλων σύμφωνα με τα προβλεπόμενα από το νόμο.Τέλος, υπενθυμίζεται ότι οι Διευθύνσεις Διοικητικού/
Προσωπικού είναι υποχρεωμένες να αποστείλουν, εντός της επομένης από την κοινοποίηση της παρούσας, στις οικείες
Διευθύνσεις Οικονομικού, κατάσταση με τα στοιχεία των υπαλλήλων ΙΔΑΧ ΔΕ που τέθηκαν σε διαθεσιμότητα, δυνάμει
της υποπαρ. Ζ4 της παρ. Ζ του ν. 4093/2012, ή των υπαλλήλων που τέθηκαν σε αυτοδίκαιη αργία, δυνάμει της υποπαρ.
Ζ3 της παρ. Ζ του ν. 4093/2012, προκειμένου να καταρτίσουν άμεσα τις μισθολογικές καταστάσεις με βάση τη μεταβολή
της υπηρεσιακής κατάστασης των ως άνω υπαλλήλων».
Σε διαθεσιμότητα 18 υπάλληλοι της Περιφέρειας
Τον ορατό πλέον κίνδυνο να κλείσουν υπηρεσίες της Περιφέρειας Νοτίου Αιγαίου επεσήμανε από τη Ρόδο ο
Περιφερειάρχης Γιάννης Μαχαιρίδης στα μέλη της Διοίκησης του Συλλόγου Υπαλλήλων των περιφερειακών ενοτήτων
Δωδεκανήσου, που ζήτησαν να τον συναντήσουν, μετά την απόφαση του Υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης να
τεθούν σε διαθεσιμότητα δέκα οκτώ (18) υπάλληλοι της Περιφέρειας, παρά τις σχετικές προ ημερών διαβεβαιώσεις και
χωρίς να ληφθούν υπόψη τα σχετικά στοιχεία που απεστάλησαν από τις αρμόδιες υπηρεσίες της Περιφέρειας.
Όπως τόνισε ο Περιφερειάρχης πρόκειται για το αποτέλεσμα μιας απλής εγκυκλίου η οποία οδηγεί στην ανεργία δέκα υπουργείου, με τις απαράδεκτες πρακτικές που ακολουθούν, δεν φαίνεται να κατανοούν τις ιδιαιτερότητες της
νησιωτικής μας περιφέρειας και το μείζον πρόβλημα της υποστελέχωσης.
Ήδη από χθες έχουν αναληφθεί συγκεκριμένες πρωτοβουλίες και έγιναν παρεμβάσεις προς το Υπουργείο, ενώ ζητήθηκε
από τον Περιφερειάρχη και συνάντηση με τον κ. Μανιτάκη, προκειμένου να αποτραπεί η απόλυση, ουσιαστικά,
εργαζομένων με πολύτιμη εμπειρία και οι οποίοι είναι απαραίτητοι για τη λειτουργία των υπηρεσιών της Περιφέρειας.
Ο Περιφερειάρχης διαβεβαίωσε πως είναι στο πλευρό των εργαζομένων κάνοντας γνωστό ότι έδωσε εντολή στον νομικό
σύμβουλο της Περιφέρειας να διερευνηθεί η δυνατότητα προσφυγής στο Συμβούλιο της Επικρατείας, καθώς, παρά τις
ρητές προβλέψεις του άρθρου 101 του Συντάγματος για το νησιωτικό χώρο, αυτές αποδεικνύονται συνεχώς και
συστηματικά κενό γράμμα για τους εκάστοτε κυβερνώντες.
«Η ειρωνεία μάλιστα είναι ότι αυτές οι πρακτικές ακολουθούνται σε ένα χρονικό σημείο που εγκαινιάζεται η διαβούλευση
για τη ρήτρα νησιωτικότητας προκειμένου να γίνει νόμος του κράτους» υπογράμμισε ο κ. Μαχαιρίδης.
Για τις ενέργειες που έγιναν και θα ακολουθήσουν με σκοπό να εξαιρεθεί η νησιωτική μας Περιφέρεια από το μέτρο της
διαθεσιμότητας, ο Περιφερειάρχης ενημέρωσε αναλυτικά τον αντιπρόεδρο του Συλλόγου Υπαλλήλων στα Δωδεκάνησα
Αντώνη Κλαδογένη, τον γραμματέα Αντώνη Γκίκα, τον εκπρόσωπο των εργαζομένων στο Υπηρεσιακό Συμβούλιο Μιχάλη
Λυριστή, το στέλεχος της Περιφέρειας Τριαντάφυλλο Καραγιάννη και τον πρόεδρο των υπαλλήλων στις Κυκλάδες Κώστα
Μουρσελά, με τον οποίο επικοινώνησε τηλεφωνικά.
dimokratiki
0 σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου